Primeur is firmly committed to the training of its resources: to selecting talented and experienced professionals allows to the organization to pursue its goals to the maximum which aim to achieve excellence both in the solutions offered and in service provided to its customers.

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Software Development

SENIOR JAVA DEVELOPER – MILAN, Italy (IT)
Per la nostra sede di Milano ricerchiamo un/una SENIOR JAVA DEVELOPER, che verrà inserito/a all’interno di un gruppo consolidato di professionisti.

Al candidato si richiedono le seguenti competenze:
  • Buona conoscenza di EJB 3.0;
  • buona conoscenza di Jquery;
  • buona conoscenza di SQL;
  • buona Conoscenza dei Framework e Tools: Hibernate – Jquery – Ajax – J2EE – Eclipse – SVN;
  • buona conoscenza di Application Server: WebSphere – Bea – Jboss;
  • buona conoscenza sistemistica shell scripting (ksh, sh, bash, bat)

Linguaggi richiesti: Java – Javascript – XML
La conoscenza di JSP costituisce un requisito preferenziale.

Completano il profilo:
  • Tolleranza allo stress
  • Capacità a collaborare in un TEAM di lavoro

Si richiedono flessibilità e adattabilità rispetto a situazioni e impegni lavorativi, oltre alla disponibilità per eventuali turni di reperibilità.

Inquadramento contrattuale e RAL saranno commisurati all’esperienza e alle effettive competenze del candidato.

Per candidarsi: Invitiamo i candidati a leggere la normativa sulla privacy al sito http://www.primeur.com/it/privacy e a rilasciare autorizzazione al trattamento dei dati personali.
Inviare i cv all’indirizzo recruitment@primeur.com con rif. SVJMI02017

Job location:

Milan (Italy)

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IBM MAXIMO CONSULTANT JUNIOR – MILAN/TURIN, Italy (IT)
La risorsa verrà inserita all’interno di un gruppo consolidato di professionisti la risorsa si occuperà dell’analisi, sviluppo e manutenzione delle IBM Maximo Solutions nell’ottica di personalizzazione delle soluzioni di business.

Requisiti richiesti:
  • Conoscenza linguaggio SQL
  • Capacità di troubleshooting in totale autonomia
  • Conoscenza di base di Maximo (facoltativa, può imparare anche dalle persone del team)
  • Abilità ad interagire con utenti di qualsiasi livello di seniority/skill
  • Conoscenza JAVA
Requisiti graditi:
  • Conoscenza di base ambienti DB2, Oracle, SQL Server
  • Conoscenza di base di Maximo Asset Management
  • Conoscenza minima Jython e/o Javascript
  • Conoscenza minima per Application Server Websphere / Oracle Weblogic
  • Tecnologie di integrazione tra sw gestionali (Web Services, REST, flat files, http)
  • Conoscenza di base delle logiche di business ERP gestionali (SAP, Oracle, Baan)

Necessaria la buona conoscenza della lingua inglese.

Si richiedono flessibilità e disponibilità a trasferte sul territorio Italia.

Job location:

Milan/Turin (Italy)

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Pre Sales Consultant – STOCKHOLM, Sweden (EN)
The ideal candidate is a Pre Sales Consultant with proved experience in data integration

Job functions:
  • Responsible for providing and presenting technical information for Primeur products and solutions to customers.
  • Effectively and proficiently describes functionality, provides details as to product features, competitive analysis, demonstrates Primeur products
  • Creates and delivers demonstrations and presentations
  • Responsible for analyzing sales prospects’ requirements and accurately scoping solutions, for prospects to successfully implement Primeur products and solutions.
  • Effectively ensures the maintenance of the library of pre-sales.
  • Responsible to pass correct and adequate information to the consulting team.
  • Maintains a current knowledge of Primeur products and solutions.
  • Provides assistance to Marketing events, seminars, sales managers, etc.
Required skills and competencies:
  • Excellent written and verbal communication skills in English.
  • Excellent presentation skills.
  • Experience developing and presenting clear and concise product briefings.
  • Prior business experience in an industry.
  • Ability to work as part of a team.
  • Must be available for extensive travel.
  • Understanding of general EAI, EDI and B2B concepts.
  • Understanding of business process modeling and associated technologies (e.g. BPML).
  • Competency in Java based environments and J2EE design and development.
  • Experience of Internet software development (XML, XPATH, XFORMS)
  • Experience of Windows and Unix operating systems.
  • Understanding of internet communications and security.
  • Experience in wide range of third party applications (e.g. ERP, CRM).
  • Knowledge of databases (eg. Oracle, SQL server, DB2).
  • Knowledge of emerging technologies (e.g. Web services, REST).
Job location:

Stockholm (Sweden)

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Senior Security Java Developer – TURIN, Italy (EN)
The ideal candidate is a Senior Security Java Developer with proved experience (3/5 years) in the development of middleware solutions:

Main Responsibilities:
  • Developing and maintaining Java components
  • Participate in the design of Primeur solutions
  • Implement, test, and bug-fix functionalities
  • Proactively suggest enhancements to existing components in order to contribute to solution goals achievement
Required Skills & Experience:
  • Proved experience (at least 3 years) in JEE development, nice to have middleware solutions domain experience and C/C++ knowledge
  • Java design pattern
  • Object oriented design principles
  • Knowledge of development tools: maven, ant, Eclipse, Subversion, Git, CVS, Jenkins
  • Multithreading programming
  • Concepts of Distributed Systems
  • TDD and software testing techniques and tools
  • Familiar with RDBMS, nice to have NoSql DB
  • At least 3 “Nice-to-have” skills among:
    • Java NIO libraries (netty/mina)
    • OSGi
    • JMS
    • ActiveMQ
    • Public/Private Key infrastructure
    • Authentication and Authorizations technologies: OAuth, OpenID – Connect, XACML, SAML
  • Source control using Git, Subversion
  • Experience with Linux environments
  • Application server such as JBoss
  • Excellent interpersonal, communication and organizational skills
  • proficient in English (written and spoken), fluent in Italian (written and spoken)
Job location:

Turin (Italy)

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Telecommunication Engineer / Informatics Engineer – MADRID, España (EN)
Experience: at least three years

Required knowledge:
  • ESB architectures
  • Batch integration
  • Messaging solutions
Minimum requirements:
  • Proven experience in Integration Projects
  • Proven fluent English, written and spoken
  • Proven experience in any of the following integration solutions: IBM Integration Bus (Message Broker), Oracle ESB, Fuse, WSO2, Seeburguer,…
  • Knowledge of integration patterns
  • Proven experience in messaging solutions and JMS
  • Knowledge of SOAP and REST solutions
  • Hands on development experience with some of the following: Java, JavaScript, Python, PHP, XML, XSLT, SOAP, REST or other related technologies
  • Project management skills (and/or certification) are an advantage
Job location:

Madrid (España)

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SISTEMISTA APPLICATIVO SENIOR – MILAN, Italy (IT)
La risorsa verrà inserita all’interno di un gruppo consolidato di professionisti che si occuperà di attività sistemistiche in ambienti multi piattaforma e costituiti da infrastrutture complesse.

Requisiti richiesti:
  • Ottima conoscenza sistemistica di Unix, Linux e Windows (configurazione, tuning, Scripting shell/batch ed ottimizzazione)
  • Buone basi di networking e di analisi di configurazioni di rete
  • Ottima capacità di troubleshooting, problem determination / solving in autonomia
  • Esperienza pregressa di almeno 5 anni di consulenza presso clienti in qualità di specialista sistemistico-applicativo
  • Ottima capacità di relazionarsi col Cliente e abilità ad interagire con utenti di qualsiasi seniority/skill
  • Conoscenza di database Oracle e DB2 e Scripting SQL
  • Conoscenza intermedia di JAVA
  • Conoscenza di Application Server quali Websphere / Oracle Weblogic / Tomcat / Jboss e installazione e gestione di applicativi
  • Conoscenza dei principali protocolli di sicurezza (come SSL) e protocolli SFTP, FTPS, HTTPS, oltre che FTP ed HTTP
  • Clustering VMware e/o Redhat Linux
Requisiti graditi:
  • Conoscenza di sistemi IBM Mainframe e/o IBM iSeries (AS400)
Requisiti preferenziali:
  • Conoscenza di prodotti di File Management

È necessaria la buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale.

Si richiedono flessibilità e adattabilità a situazioni ed impegni lavorativi oltre a disponibilità per trasferte sul territorio italiano ed eventuali inserimenti in turni di reperibilità.

Job location:

Milan (Italy)

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SISTEMISTA APPLICATIVO SENIOR – TURIN, Italy (IT)
La risorsa verrà inserita all’interno di un gruppo consolidato di professionisti che si occuperà di attività sistemistiche in ambienti multi piattaforma e costituiti da infrastrutture complesse.

Requisiti richiesti:
  • Ottima conoscenza sistemistica di Windows (primariamente) Unix e Linux (configurazione, tuning, Scripting shell/batch ed ottimizzazione)
  • Buone basi di networking e di analisi di configurazioni di rete
  • Ottima capacità di troubleshooting, problem determination / solving in autonomia
  • Esperienza pregressa di almeno 5 anni di consulenza presso clienti in qualità di specialista sistemistico-applicativo
  • Esperienza pregressa di almeno 3 anni di consulenza presso clienti in qualità di consulente di infrastrutture in collaborazione con IT Management e Architetti ICT
  • Ottima capacità di relazionarsi col Cliente e abilità ad interagire con utenti di qualsiasi seniority/skill
  • Conoscenza di database Oracle e DB2 e Scripting SQL
  • Conoscenza intermedia di JAVA
  • Conoscenza di Application Server quali Websphere / Oracle Weblogic / Tomcat / Jboss e installazione e gestione di applicativi
  • Conoscenza dei principali protocolli di sicurezza (come SSL) e protocolli SFTP, FTPS, HTTPS, oltre che FTP ed HTTP
Requisiti graditi:
  • Conoscenza di sistemi IBM Mainframe e/o IBM iSeries (AS400)
  • Conoscenza di prodotti di File Management
  • Conoscenza dei prodotti IBM Message Broker, WMQ, Sterling Connect:Direct
  • Clustering VMware e/o Redhat Linux

È necessaria la buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale.

Si richiedono flessibilità e adattabilità a situazioni ed impegni lavorativi oltre a disponibilità per trasferte sul territorio italiano ed eventuali inserimenti in turni di reperibilità.

Job location:

Turin (Italy)

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Sistemista Jr Categorie Protette – MILAN, Italy (IT)
Requisiti richiesti:
  • Buona conoscenza sistemistica di Unix, Linux e Windows (configurazione, tuning ed ottimizzazione)
  • Buone basi di networking
  • Capacità di troubleshooting, problem determination / solving in autonomia
  • Capacità di relazionarsi col Cliente e abilità ad interagire con utenti di qualsiasi seniority/skill
  • Conoscenza base linguaggio SQL
  • Conoscenza base JAVA
Requisiti graditi:
  • Conoscenza di database Oracle e DB2
  • Conoscenza minima di Application Server Websphere / Oracle Weblogic / Tomcat / Jboss
  • Conoscenza minima di sistemi IBM Mainframe e/o IBM iSeries (AS400)
  • Conoscenza dei principali protocolli di sicurezza (come SSL) e protocolli SFTP, FTPS, HTTPS, oltre che FTP ed HTTP

E’ necessaria la buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che orale.

Job location:

Milan (Italy)

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DevOps Engineer – PISA / TURIN / IVREA, Italy (IT)
La risorsa verrà inserita all’interno di un gruppo consolidato di professionisti e si occuperà del supporto al team di sviluppo nelle attivitá quotidiane di:

  • ricerca costante dell’efficienza dei processi di sviluppo software definiti tramite automazione e innovazione tecnologica
  • environment setup e administration
  • release management
  • configuration management
  • troubleshooting
Consideriamo requisiti fondamentali le seguenti skill:
  • esperienza di system administration su sistemi Linux e Windows;
  • esperienza di programmazione tramite linguaggi e strumenti di scripting (Shell, Perl, Python);
  • conoscenza di strumenti di Java build (Ant, Gradle, Maven);
  • conoscenza di strumenti di strumenti di continuos integration, in particolare Jenkins;
  • conoscenza di strumenti di source control (Git, SVN, BitBucket);
  • conoscenza di packaging and deployment automation;
  • conoscenza di operating-system-level virtualization come Docker;
  • conoscenza di Liquibase o altri tool per database source control;
  • conoscenza e capacità di utilizzo del software repository Sonatype Nexus;
  • familiarità nell’uso degli automation engine Vagrant e Ansible;
  • familiarità con storage e networking;
  • familiarità con database scripting e amministrazione di database relazionali (DB2, Oracle, PostgreSQL) e di database NoSQL.
Sono inoltre gradite:
  • conoscenza base della programmazione Java;
  • familiarità con i principi Java EE architecture;
  • conoscenza base di almeno uno dei seguenti hypervisor: ESX, XEN, Hyper-V o KVM;
  • conoscenza base di Puppet o Chef;
  • conoscenza di JMeter o altri strumenti di test e analisi performance;
  • conoscenza di strumenti di continuous inspection di codice software (SonarQube).
Completano il profilo:
  • capacità di lavorare autonomamente e in team;
  • capacità di relazionarsi collaborativamente con i colleghi;
  • ottima capacità di problem solving, unita ad approccio proattivo;
  • capacità di elaborare analisi, reportistica e documentazione tecnica;
  • solida capacità di comunicazione scritta e verbale;
  • buona conoscenza della lingua Inglese scritta e parlata.

Inquadramento contrattuale e RAL saranno commisurati all’esperienza ed alle competenze del candidato.
Per candidarsi: Invitiamo i candidati a leggere la normativa sulla privacy al sito http://www.primeur.com/it/privacy e a rilasciare autorizzazione al trattamento dei dati personali.
Inviare i cv all’indirizzo recruitment[at]primeur.com con rif. DOEPI02017

Job location:

Pisa / Turin / Ivrea (Italy)

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Java Senior Developer – DUBLIN, Ireland (EN)
We are hiring! Primeur is looking for a Java Senior Developer for its R&D Laboratory of Dublin

Main Responsibilities:
  • Developing and maintaining Java components;
  • Participate in the design of Primeur products and solutions;
  • Implement, test, and bug-fix functionalities;
  • Proactively suggest enhancements to existing products.
Required Skills & Experience:
  • Proved experience (at least 3 years) in JEE development, nice to have middleware solutions domain experience and C/C++ knowledge;
  • Java design patterns;
  • Object oriented design principles;
  • Knowledge of development tools: Maven, Ant, Eclipse, Subversion, Git, CVS, Jenkins;
  • Multithreading programming;
  • Distributed systems fundamentals;
  • Knowledge of ActiveMQ;
  • Familiar with RDMS, nice to have NoSql DB;
  • At least 3 “Nice-to-have” skills among: Java NIO libraries (netty/mina), OSGi, JMS, JCA/JCE, JAAS, JSSE Architectures, Public/Private Key infrastructure
  • Source control using Git, Subversion
  • Experience with Linux environments
  • Application server such as JBoss
Soft skills:
  • conoscenza base della programmazione Java;
  • familiarità con i principi Java EE architecture;
  • conoscenza base di almeno uno dei seguenti hypervisor: ESX, XEN, Hyper-V o KVM;
  • conoscenza base di Puppet o Chef;
  • conoscenza di JMeter o altri strumenti di test e analisi performance;
  • conoscenza di strumenti di continuous inspection di codice software (SonarQube).
Completano il profilo:
  • solid written and spoken communication
  • teamwork and collaboration
  • adaptability
  • problem solving
  • proactivity
  • critical observation
  • conflict resolution

How to Apply If you believe that you are suitable for this role, please get in touch: e-mail to recruitment[at]primeur.com, filling the e-mail subject with the reference code SJDDU02017.

Job location:

Dublin (Irelan)

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Java/C Senior Developer Security Area – TORINO, Italy (IT)
Il candidato ideale è uno sviluppatore Java C/C++ Senior che abbia maturato comprovata esperienza (3/5 anni) nello sviluppo di soluzioni nell’ambito della sicurezza.

Ricerchiamo persone con le seguenti competenze tecniche:
  • Ottima capacità di programmazione con i linguaggi Java e C/C++;
  • Ottima conoscenza architettura JCA/JCE, JSSE, JAAS;
  • Buona conoscenza tools di sviluppo: Maven, Ant, Eclipse, Subversion, Git, CVS, Jenkins;
  • Multithreading programming;
  • Lingua inglese fluente parlato e scritto.
La conoscenza di:
  • Java Design Patterns;
  • Secure software development techniques;
  • Cryptography: symmetric encryption, asymetric encryption, hash algorithms, MAC;
  • Network security (basic knowledge);
  • Cryptographic protocols: TLS, SSH – Sviluppo su piattaforma OSGi – Sviluppo su piattaforma;
  • J2EE – Utilizzo di librerie java nio (netty/mina) rappresentano requisiti preferenziali.
Completano il profilo:
  • Equilibrio;
  • capacità di lavorare autonomamente e in team e di relazionarsi collaborativamente con i colleghi;
  • capacità di elaborare analisi, reportistica e documentazione tecnica;
  • solida capacità di comunicazione scritta e verbale;
  • alta capacità di problem solving unita a un approccio proattivo ;
  • lingua Inglese scritta e parlata a livello fluente.

Inquadramento contrattuale e RAL saranno commisurati all’esperienza ed alle competenze del candidato.
Per candidarsi: Invitiamo i candidati a leggere la normativa sulla privacy al sito http://www.primeur.com/it/privacy e a rilasciare autorizzazione al trattamento dei dati personali.
Inviare i cv all’indirizzo recruitment[at]primeur.com con rif. SSDTO02017.

Job location:

Torino (Italy)

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Administration

HR Manager di Gruppo – SWITZERLAND, Novazzano-Lugano (IT)
L’HR Manager riporterà al CEO di Gruppo e avrà il compito di tradurre in azioni specifiche le linee guida relative alle politiche del personale definite con il CEO e il top management.
Il principale obiettivo del ruolo è quello di organizzare la funzione HR, valorizzando inizialmente l’attuale team, con il fine di contribuire a migliorare l’assetto organizzativo del Gruppo, secondo le qualifiche e le specificità delle risorse umane che vi operano a livello nazionale e internazionale.

Responsabilità:
  • definizione delle politiche di gestione e valorizzazione delle risorse umane, (formazione, valutazione, percorsi di carriera, politiche retributive, aspetti amministrativi e relazioni sindacali), coerenti con gli obiettivi strategici dell’azienda;
  • pianificazione del fabbisogno di personale dell’organizzazione, analisi dei dati relativi ai flussi delle risorse integrati con l’analisi del potenziale e delle prestazioni delle risorse interne;
  • pianificazione e supervisione delle attività di recruiting;
  • definizione e responsabilità del budget di funzione;
  • definizione e implementazione delle politiche relative ai piani di sviluppo delle carriere e delle politiche retributive (Compensation & Benefit).
  • definizione del processo di revisione degli incentivi annuali, in conformità con gli obiettivi aziendali;
  • gestione degli aspetti relativi all’amministrazione del personale;
  • gestione e responsabilità degli aspetti contrattuali e previdenziali in materia giuslavoristica, sanitaria e di sicurezza sul lavoro per i diversi Paesi in cui il Gruppo opera;
  • gestione dei fornitori esterni per gli aspetti legali, previdenziali, formativi, di recruiting/outplacement e ogni aspetto legato alla responsabilità della funzione, sia a livello locale, sia a livello internazionale.
Profilo ricercato:

Il candidato ideale è un manager con 3-5 anni di esperienza in ruolo analogo, laureato in giurisprudenza, psicologia o economia, con una conoscenza fluente della lingua inglese.
È preferibile una precedente esperienza in contesti internazionali e industriali.
Al candidato sono inoltre richieste solide capacità di relazione e negoziazione a ogni livello, ottime capacità analitiche e organizzative, forte orientamento agli obiettivi e ottime capacità di lavorare sotto stress.

Sede principale:

Novazzano (Lugano-CH)

Inquadramento/Retribuzione:

Verrà stabilita sulla base della seniority e dell’esperienza maturata.

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Help Desk

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Sales & Marketing

BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER – MILAN, Italy (IT)
Il Gruppo Primeur, nell’ottica del potenziamento del proprio organico, è alla ricerca di un Business Development Manager, che, rispondendo al CEO di Gruppo, dovrà:

  • definire i piani di azione e le strategie di business development in collaborazione con la Direzione di Gruppo;
  • creare e qualificare nuovi lead e nuove opportunità commerciali su tutto il territorio nazionale e internazionale;
  • definire e incrementare la pipeline producendo le opportune analisi e reportistiche (metriche e KPI di vendita).
Consideriamo requisiti indispensabili:
  • pregressa esperienza nella vendita complessa di soluzioni IT per il mercato B2B, coordinando la risposta a bandi di gara pubblici e privati (RFI, RFP, bid, negotiation);
  • almeno 5 anni di esperienza in posizione analoga;
  • comprovata abilità nell’ambito delle vendite e nella creazione di opportunità di new business e dimostrazione dei risultati ottenuti nelle esperienze precedenti;
  • capacità di negoziazione anche ad alto livello (C-Level);
  • ottime capacità relazionali e di ingaggio interne (PreSales/Solution Architect) ed esterne;
  • capacità ed esperienza di hunting;
  • capacità di lavorare per obiettivi e forte motivazione alla crescita;
  • uso di strumenti di vendita allo stato dell’arte (i.e. social selling)
  • ottima padronanza della lingua inglese scritta e parlata;
  • disponibilità a trasferte nazionali e internazionali.

Inquadramento contrattuale e RAL saranno commisurati all’esperienza e alle competenze del candidato.

Job location:

Milan (Italy)

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SALES ACCOUNT MANAGER – MILAN, Italy (IT)
Ricerchiamo un Sales Account Manager per la sede di Milano che, riportando alla Direzione Sales Italia, supporterà lo sviluppo delle vendite dirette e indirette, assicurando il raggiungimento dei target di vendita attraverso il consolidamento delle relazioni commerciali e la gestione completa dei clienti nuovi e di riferimento

Principali responsabilità:
  • Definizione e implementazione di strategie commerciali finalizzate all’acquisizione di nuovi clienti;
  • Consolidamento e fidelizzazione di clienti già acquisiti;
  • Raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi definiti in accordo con la Direzione Sales Italia;
  • Analisi e monitoraggio dei potenziali scenari di business e della competition sul Cliente.

Il/La candidato/a ideale ha potuto maturare 3-5 anni di esperienza in ruoli commerciali all’interno di strutturate aziende/multinazionali operanti in ambito IT, in particolare nella vendita di software complessi, all’interno delle quali ha sviluppato un approccio sales consulenziale e di sviluppo strategico.

Al candidato si richiedono inoltre:
  • Comprovata esperienza di confronto e relazione sia su clienti di classe Enterprise, sia SMB;
  • Ottime capacità relazionali e di confronto con livelli senior, executive e C-level in ambienti internazionali;
  • Ottime capacità di hunting;
  • Ottime capacità di incrementare le opportunità sui clienti assegnati;
  • Forte capacità di negoziazione e determinazione nel raggiungere gli obiettivi.
Completano il profilo:
  • Spiccate doti relazionali e capacità comunicative;
  • Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata;
  • Determinazione, passione, perseveranza, affidabilità, capacità organizzativa e propensione alla risoluzione dei problemi.

Inquadramento contrattuale e RAL saranno commisurati all’esperienza ed alle competenze del candidato.

Job location:

Milano (Italy)

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SALES ACCOUNT JUNIOR – MILAN, Italy (IT)
Ricerchiamo un Sales Account JUNIOR per la sede di Milano che, riportando alla Direzione Sales Italia e supportato da un profilo Senior, seguirà la gestione dell’attuale portafoglio clienti e supporterà lo sviluppo delle vendite

Principali responsabilità:
  • Gestione e accounting sui clienti già acquisiti;
  • Raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi definiti in accordo con la Direzione Sales Italia;
  • Raggiungimento degli obiettivi quantitativi e qualitativi definiti in accordo con la Direzione Sales Italia;
  • Analisi e monitoraggio dei potenziali scenari di business e della competition sul Cliente.

Il/La candidato/a ideale ha potuto maturare (non indispensabile) una breve esperienza in ruoli commerciali all’interno di strutturate aziende/multinazionali operanti in ambito IT.

Al candidato si richiedono inoltre:
  • Ottime capacità relazionali e di ascolto;
  • Capacità di lavorare per obiettivi;
  • Capacità di cogliere opportunità sui clienti assegnati;
  • Orientamento al cliente;
  • Voglia di imparare e crescere all’interno dell’organizzazione aziendale.
Completano il profilo:
  • Spiccate doti relazionali e capacità comunicative;
  • Buona padronanza della lingua inglese, scritta e parlata;
  • Determinazione, passione, perseveranza, affidabilità, capacità organizzativa e propensione alla risoluzione dei problemi;

Si offre un inserimento in azienda supportato da una fase iniziale di training e affiancamento.
Inquadramento contrattuale e RAL saranno commisurati all’esperienza ed alle competenze del candidato.

Job location:

Milano (Italy)

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